7月17日下午，浙江省医学科学院召开党委理论学习中心组（扩大）专题学习会，专题学习贯彻习近平总书记对浙江工作重要批示精神。院党委书记施培武主持会议，党委理论学习中心组成员及相关职能部门负责人参加会议。

      会议指出，要充分认识习近平总书记重要批示的重大意义，深刻领会和全面把握习近平总书记重要批示的精神实质。在改革开放40周年、“八八战略”实施15周年之际，习近平总书记对浙江工作作出重要批示，这是对浙江干部群众的深切关怀和极大鼓舞，是对浙江工作的充分肯定和对“八八战略”实施15年来所取得成绩的高度评价，是对浙江在新时代的殷切期望和重托，为浙江今后工作指明了方向、提供了遵循、注入了强大动力，在浙江发展史上具有重要的里程碑意义，是值得深深铭记的大事、喜事。

      会议强调，各部门、各党支部、各民主党派及群团组织要把学习贯彻习近平总书记重要批示精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，按照省卫生计生委党组书记张平提出的“强学习、强谋划、强改革、强落实、强作风”要求，结合我院面临的改革发展中心任务，扎实开展大学习大讨论，认真学习、深入研讨、学深学透、融会贯通。

（会议现场）

       会上，中心组成员围绕“如何学习贯彻习近平总书记重要批示精神 顺利推进院改革发展新实践”进行学习研讨，畅谈了学习体会，并结合工作实际提出了新时代推进院改革发展的思路与举措。

      施培武书记指出：我们的学习、我们的思考、我们的讨论不能停留在理论上，不能停留在上级的指示上，应该与我们的实际工作结合起来，与当前面临的形势和任务、与我们的发展目标结合起来，继续以八八战略为指引，指导我院改革发展新实践。以八八战略为指引，就是要坚持一切从实际出发。院校资源整合正是基于医科院面临的形势、所处的大环境以及内部环境等实际而作出的决策。以八八战略为指引，就是要把握优势，努力补齐短板。通过资源整合，能充分发挥我院科研实力、研究生教育和地域等优势，补齐我院研究生教育规模小、基础教育缺乏支撑、人才引进困难等短板。以八八战略为指引，就是要全面协调可持续发展。院校资源整合就是立足医科院长远谋求发展，抓住重要机遇，打破现有僵局、困局，在新平台、新背景上实现新发展。以八八战略为指引，就是要坚持以人民为中心的发展理念。我们工作和改革的所有举措，都始终要以每一位干部职工的获得感、归属感和幸福感作为衡量标准。以八八战略为指引，就是要秉承新浙江精神，干在实处永无止境，走在前列要谋新篇，勇立潮头方显担当，全力推进我们的改革。

（院党委书记施培武畅谈学习体会）

         院党委副书记、院长吕杭军指出，习近平总书记对浙江精神的重要批示精神，充分体现了习总书记对浙江十五年以来工作的肯定和鼓励；充分体现了习总书记对浙江两个高水平建设的期望、嘱托和要求；更体现了浙江是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要萌发地。结合院改革发展工作，我们要把学习贯彻习总书记重要批示精神体现到具体工作中，坚决贯彻省委省政府、省卫生计生委的重大决策部署，干在实处永无止境、走在前列要谋新篇、勇立潮头方显担当，院领导班子要更加奋发有为，勇于担当、善于担当，深入调研、思考、谋划，找准问题、厘清短板、出实招有实效，扎实稳妥推进院校资源整合工作。

（院党委副书记、院长吕杭军畅谈学习体会）

       院党委副书记、纪委书记柳利红指出：通过学习，深刻体会到习近平总书记对浙江的感情以及高瞻远瞩的思想。结合纪检监察工作实际，就如何推进清廉浙江来说：一是坚持学懂弄通，聚焦主责主业，护航省委省政府、省卫生计生委重大决策部署的落实；二是坚持担当作为，抓住重点监督项目，保证科研主业的顺利实施；三是坚持能力提升，做到抓早抓小，推进整个干部队伍风清气正。

（院党委副书记、纪委书记柳利红畅谈学习体会）

       院党委委员、副院长楼建林指出：在院改革发展的关键时期，我们首先要在继承中创新，在创新中发展。要继承好科学精神，在科学研究中努力多出成果；要创新管理体系、管理制度，不断增强科研创新活力。其次，要跳出医科院，发展医科院。要加强国际交流，加强与国内高校、医院、基层之间的合作交流。同时要重视文化建设，宣传正能量、弘扬科学精神。

（院党委委员、副院长楼建林畅谈学习体会）

       院长助理黄学忠指出，要认真学习贯彻习近平总书记对浙江工作的重要批示精神，着力于车俊书记强调的在“六变”上下功夫，主动创新求变、勇于打破常规。院校资源整合是我院重现辉煌的战略机遇，我们要深刻领会省委省政府的战略决策，多从政治上想想、多从大局上看看、多在促进两院整合上着力、多算长远帐、全局帐，放下个人得失，多从医科院长远发展考虑我们的工作。

（院长助理黄学忠畅谈学习体会）

       施培武书记作会议总结，他强调：院领导班子成员要结合我院实际，认真学习贯彻习近平总书记重要批示精神，在即将面临的改革发展中担当有为。担当有为，就是要做省委省政府、省卫生计生委重大决策推进的领航者，积极参与、推动这场史无前例的改革；担当有为，就是做政治意识、大局意识、规矩意识、纪律意识的践行者，把推进改革中“四个意识”的表现作为衡量每个干部的试金石；担当有为，就是要做科技创新健康浙江一系列政策落地的谋划者，在改革大环境中不断寻找新的落脚点和增长点；担当有为，就是要做转变作风狠抓落实的先行者，在重大决策的贯彻落实过程中做到以上率下、雷厉风行；担当有为，就是要做攻坚克难解决困难的开拓者，敢于直面矛盾、敢于啃硬骨头。